企業文化

2018年4月14日上午，亨運物流園總經理張士虎在佰昌創業孵化園會議室召開了員工培訓心得交流互動及市場拓展研討會。公司領導班子、后勤管理人員、各項目業務人員及培訓學員參加會議。

會上，張總分析了目前公司的發展形勢、機遇與面臨的挑戰。張總指出公司內部格局都已調整到位，希望大家在自己的崗位上盡職盡責，秉持“感恩、平臺、信任、共贏、激情”的精神狀態，做好本職工作。

會上，參加亨運集團公司4天封閉式培訓的13名學員，分別從員工的職業素養、高效溝通、銷售技巧、法律知識、服務禮儀、陽光心態及團隊訓練七個方面分享了他們的培訓心得體會。大家普遍認為，這次培訓收獲頗豐。通過培訓，全體參培人員進一步認識到在一個團隊中信任是根基，配合是品質，包容是胸懷，溝通是效率，責任是擔當。大家紛紛表示，在以后的工作中，要將學到的知識與本職工作結合起來，提高自身的職業素養及技能知識，盡職盡責做好各項工作，為公司健康、穩定、持續發展貢獻應有的力量。

會議最后，張總針對學員的培訓心得談了自己的感受，希望全體培訓學員要以此次培訓及心得交流活動為契機，提高自身整體素質，同時帶動身邊同事加強學習，在公司內部形成濃厚的學習氛圍，著力打造學習型的企業。同時張總對近期工作做了具體要求。